1、30-50歲，性別不限，本科以上學歷，物業(yè)管理、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)；
 
2、具有8年以上招商經驗，5年以上上高層管理經驗，能獨立談判主力商家；具有豐富的國際國內一線高端品牌資源；能獨立完成招商工作；
 
3、具備商業(yè)綜合體運營及規(guī)劃能力，對于商業(yè)物業(yè)的前期定位、策劃，業(yè)態(tài)組合，各業(yè)態(tài)的基本規(guī)律和特點，招商推廣，后期營運管理等，皆有深刻的理論知識和豐富的實戰(zhàn)經驗；
 
4、良好的決策、分析、管理和協(xié)調能力，思路敏捷，溝通談判能力強，善于整合各類社會資源；能獨立承擔項目任務，有較強的統(tǒng)籌能力；有組織并組建過商業(yè)運營公司、物業(yè)管理公司工作經驗者優(yōu)先；
 
5、職業(yè)素養(yǎng)高、具創(chuàng)新意識，品行端正、忠誠企業(yè)，無不良記錄，身心健康；文字與口頭表達能力良好；具有高度的責任感和道德品質，
 
 6、熟悉國家房地產、物業(yè)相關政策及法律法規(guī)，精通房地產、物業(yè)、商業(yè)管理相關業(yè)務流程。
 
 
 
 崗位職責：
 
1、根據項目的實際情況，帶領團隊進行商業(yè)項目的市場調研和分析，做出業(yè)態(tài)可行性研究和商業(yè)定位，帶領團隊做好社區(qū)商業(yè)綜合體運營管理工作；
 
 2、制定并完善公司商業(yè)運營體系的組織架構，理順目前各項目的管理體制和業(yè)務流程；
 
3、根據各項目情況，制定項目商業(yè)運營管理模式，組建商業(yè)運營管理團隊；
 
 4、負責制定各項目物業(yè)交接后的運營方案及相關配套商業(yè)的管理方案和客戶管理方案；
 
5、制定年度及階段性商業(yè)運營管理計劃并下達任務書，建立各類考核標準，監(jiān)督管控各項目商業(yè)運營計劃的實施情況，確保各項目運營目標的實現；
 
 6、根據項目實際情況，對商業(yè)項目二次招商、續(xù)約及日常運營管理、業(yè)態(tài)調整等工作做出及時調整，并實行全程管控；
 
 7、協(xié)助策劃部進行商場各種促銷方案的制定和實施；
 
 8、協(xié)調維護政府相關部門的關系，確保各商業(yè)項目的正常運營。