![上海獵頭公司-[尚賢達(dá)]-](/upload/config/f4758b5b-0ebd-43c2-8483-8efbde8bce09.jpg)
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)擬定集團(tuán)主品牌次品牌發(fā)展的定位、品牌戰(zhàn)略、三年品牌發(fā)展路線圖及各地區(qū)品牌策略；對(duì)集團(tuán)品牌架構(gòu)、品牌定位、品牌價(jià)值、品牌形象、品牌傳播、品牌管理等進(jìn)行規(guī)劃和組織應(yīng)用實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)和落實(shí)公司年度行銷與品牌推廣策略、計(jì)劃；建立并提升品牌四度（知曉度、知名度、滿意度、美譽(yù)度）和品牌影響力。
3、布局伊仔文化產(chǎn)業(yè)價(jià)值體系，打造伊仔IP產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)，包括規(guī)劃伊仔IP及伊仔動(dòng)漫品牌策略、實(shí)現(xiàn)伊仔VIS形象升級(jí)及伊仔動(dòng)漫價(jià)值體現(xiàn)、動(dòng)漫及衍生品的規(guī)劃和市場(chǎng)落地。
4、建立完善的營(yíng)銷媒介資源網(wǎng)絡(luò)，研究分析各媒介，策劃高收益的媒體推廣。
5、構(gòu)建閉環(huán)性自媒體傳播體系，經(jīng)營(yíng)好微信營(yíng)銷，微信圈粉，微信商城；結(jié)合品牌聲量高低和品牌四度，規(guī)劃媒體投放體系，擴(kuò)大品牌影響力，美譽(yù)度。
6、根據(jù)品牌傳播導(dǎo)向，在現(xiàn)有資源下或借助外部資源，創(chuàng)造原創(chuàng)性內(nèi)容（內(nèi)容+圖片+表情+視頻）及傳播，為品牌帶來(lái)活力。
7、負(fù)責(zé)推進(jìn)投訴媒體的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)建立，受理內(nèi)外意見(jiàn)及建議，建立完善投訴處理級(jí)別機(jī)制，有效處理所有危機(jī)事件，控制客訴處理升級(jí)為媒體事件，保障品牌的健康發(fā)展。
8、負(fù)責(zé)流量入口兼并收購(gòu)研究及建議，并負(fù)責(zé)與食品相關(guān)的零售連鎖新項(xiàng)目的整合管理。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，10年以上快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備高度創(chuàng)新能力、影響能力、應(yīng)變能力、解決問(wèn)題的能力、計(jì)劃組織能力和談判能力；
1、負(fù)責(zé)擬定集團(tuán)主品牌次品牌發(fā)展的定位、品牌戰(zhàn)略、三年品牌發(fā)展路線圖及各地區(qū)品牌策略；對(duì)集團(tuán)品牌架構(gòu)、品牌定位、品牌價(jià)值、品牌形象、品牌傳播、品牌管理等進(jìn)行規(guī)劃和組織應(yīng)用實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)和落實(shí)公司年度行銷與品牌推廣策略、計(jì)劃；建立并提升品牌四度（知曉度、知名度、滿意度、美譽(yù)度）和品牌影響力。
3、布局伊仔文化產(chǎn)業(yè)價(jià)值體系，打造伊仔IP產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)，包括規(guī)劃伊仔IP及伊仔動(dòng)漫品牌策略、實(shí)現(xiàn)伊仔VIS形象升級(jí)及伊仔動(dòng)漫價(jià)值體現(xiàn)、動(dòng)漫及衍生品的規(guī)劃和市場(chǎng)落地。
4、建立完善的營(yíng)銷媒介資源網(wǎng)絡(luò)，研究分析各媒介，策劃高收益的媒體推廣。
5、構(gòu)建閉環(huán)性自媒體傳播體系，經(jīng)營(yíng)好微信營(yíng)銷，微信圈粉，微信商城；結(jié)合品牌聲量高低和品牌四度，規(guī)劃媒體投放體系，擴(kuò)大品牌影響力，美譽(yù)度。
6、根據(jù)品牌傳播導(dǎo)向，在現(xiàn)有資源下或借助外部資源，創(chuàng)造原創(chuàng)性內(nèi)容（內(nèi)容+圖片+表情+視頻）及傳播，為品牌帶來(lái)活力。
7、負(fù)責(zé)推進(jìn)投訴媒體的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)建立，受理內(nèi)外意見(jiàn)及建議，建立完善投訴處理級(jí)別機(jī)制，有效處理所有危機(jī)事件，控制客訴處理升級(jí)為媒體事件，保障品牌的健康發(fā)展。
8、負(fù)責(zé)流量入口兼并收購(gòu)研究及建議，并負(fù)責(zé)與食品相關(guān)的零售連鎖新項(xiàng)目的整合管理。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，10年以上快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備高度創(chuàng)新能力、影響能力、應(yīng)變能力、解決問(wèn)題的能力、計(jì)劃組織能力和談判能力；
