職位信息
1. 協(xié)助分公司總經(jīng)理制定團隊銷售策略并有效執(zhí)行，管理本部門員工，協(xié)助員工達成業(yè)績?nèi)蝿眨?br />  
2. 對團隊成員進行專業(yè)知識及業(yè)務能力的訓練和輔導，實行監(jiān)督考核；
 
3. 了解團隊成員日常工作進度情況及服務客戶情況，幫助成員挖掘和維護優(yōu)質(zhì)客戶；
 
4. 激發(fā)團隊士氣，培養(yǎng)良好的團隊精神；
 
5. 負責營銷團隊日常管理工作，培育優(yōu)質(zhì)營銷人才梯隊。
 
 
 
職位要求：
 
1. 教育背景： 金融、經(jīng)濟或財經(jīng)院校專業(yè)正規(guī)本科學歷；
 
2. 工作經(jīng)驗： 現(xiàn)任中資銀行理財部門經(jīng)理、信托公司、第三方財富管理機構等金融機構部門經(jīng)理級別以上，并具有3年以上從業(yè)經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗，有證券、保險、理財師等資格證書優(yōu)先；
 
3. 技能要求： 具有豐富的金融專業(yè)知識，了解國內(nèi)外投資理財市場的發(fā)展，對于該行業(yè)有自己的認識與思考，有有豐富的高凈值客戶資源者優(yōu)先?；蜾N售經(jīng)驗者優(yōu)先；
 
4. 性格特質(zhì)： 自信、堅韌、良好的溝通技巧、抗壓力強。