職位信息
任職資格：
 
1. 負(fù)責(zé)公司批發(fā)B2B平臺(tái)的全面運(yùn)營(yíng)管理工作；
 
2. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)需求，制定批發(fā)B2B平臺(tái)營(yíng)銷規(guī)劃、推廣方案及費(fèi)用預(yù)算，負(fù)責(zé)監(jiān)控各階段（周、月度、季度、年度）運(yùn)營(yíng)結(jié)果，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)；
 
3. 優(yōu)化批發(fā)B2B平臺(tái)各環(huán)節(jié)流程，制度并完善部門的各項(xiàng)制度；
 
4. 客戶的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，提供詳細(xì)的客戶行為分析報(bào)告，及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案；
 
5. 根據(jù)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)反饋等對(duì)平臺(tái)進(jìn)行監(jiān)督、控制及績(jī)效評(píng)估，及時(shí)調(diào)整市場(chǎng)策略與內(nèi)容，保證運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的持續(xù)達(dá)成；
 
6. 負(fù)責(zé)組織平臺(tái)產(chǎn)品策劃、內(nèi)容編輯、促銷專題設(shè)計(jì)、日常平臺(tái)促銷等運(yùn)營(yíng)管理工作；
 
7. 優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。
 
任職要求：
 
1、6年B2B、電子商務(wù)、大型互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立操盤平臺(tái)運(yùn)營(yíng)，有電子商務(wù)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)成功案例；
 
2、有帶領(lǐng)10人以上團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，運(yùn)營(yíng)策略清晰、管理制度完善、結(jié)果導(dǎo)向型，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)價(jià)值觀理解深刻，精通創(chuàng)業(yè)期團(tuán)隊(duì)內(nèi)價(jià)值觀的建設(shè)及傳承；
 
3、精通B2B的商業(yè)模式與運(yùn)作方法，懂得與B端客戶打交道，對(duì)企業(yè)間交易理解深刻；
 
4、精通平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略及方法，對(duì)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)及管理理解深刻；
 
5、精通項(xiàng)目管理及業(yè)務(wù)階段性拓展，團(tuán)隊(duì)利用率及資源整理能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)管控能力優(yōu)秀；
 
6、熟悉批發(fā)行業(yè)優(yōu)先。