崗位職責
1、根據(jù)集團的戰(zhàn)略和指引,全面負責所屬地區(qū)業(yè)務的市場開拓、人力資源開發(fā)、財務管理及各中后臺部門管理: 2、負責所屬地區(qū)的團隊人員組建和后續(xù)業(yè)務活動的開展及管理: 3、負責所屬地區(qū)團隊人員的招募與甄選、輔導與培訓、督導考核、協(xié)調(diào)、管理團隊間的良性競爭: 4、負責組織維護與監(jiān)管機構、金融合作機構的關系,保證所屬地區(qū)運營的合規(guī)性,保證公司的穩(wěn)定運營: 5、定期向集團提供有關所屬地區(qū)各部門現(xiàn)狀的信息,為公司重大決策提供信息支持。
任職要求
1、本科及以上學歷,金融、管理、營銷等相關專業(yè)優(yōu)先: 2、至少5年以上分公司負責人及以上管理工作經(jīng)驗: 3、具備較強的管理能力及組織能力,并有效的推進、跟進落實相關工作: 4、具備較強的執(zhí)行力,及團隊整合能力: 5、對金融行業(yè)熟悉或有興趣從事金融行業(yè)管理工作; 6、有一定的人脈資源。
1、根據(jù)集團的戰(zhàn)略和指引,全面負責所屬地區(qū)業(yè)務的市場開拓、人力資源開發(fā)、財務管理及各中后臺部門管理: 2、負責所屬地區(qū)的團隊人員組建和后續(xù)業(yè)務活動的開展及管理: 3、負責所屬地區(qū)團隊人員的招募與甄選、輔導與培訓、督導考核、協(xié)調(diào)、管理團隊間的良性競爭: 4、負責組織維護與監(jiān)管機構、金融合作機構的關系,保證所屬地區(qū)運營的合規(guī)性,保證公司的穩(wěn)定運營: 5、定期向集團提供有關所屬地區(qū)各部門現(xiàn)狀的信息,為公司重大決策提供信息支持。
任職要求
1、本科及以上學歷,金融、管理、營銷等相關專業(yè)優(yōu)先: 2、至少5年以上分公司負責人及以上管理工作經(jīng)驗: 3、具備較強的管理能力及組織能力,并有效的推進、跟進落實相關工作: 4、具備較強的執(zhí)行力,及團隊整合能力: 5、對金融行業(yè)熟悉或有興趣從事金融行業(yè)管理工作; 6、有一定的人脈資源。