職位信息
1. 根據(jù)集團公司下達的年度各項目標,制定本部門年度、季度、月度營銷方案和工作計劃,并組織實施以確保各項目標任務(wù)完成;
2. 組織制定集團的營銷策劃和推廣方案,經(jīng)審批后組織實施;
3. 組織制定集團營銷管理制度及管理流程,確保營銷工作有序、規(guī)范開展;
4. 定期拜訪集團重點客戶、掌握客戶情況,處理重大客戶投訴,確??蛻魸M意度;
5. 負責控制集團營銷費效比,確保營銷費用開支合理;
6. 協(xié)調(diào)溝通營銷、生產(chǎn)、供應(yīng)等部門的工作,確保產(chǎn)供銷銜接順暢;
7. 負責營銷員工團隊建設(shè)及優(yōu)化,確保營銷隊伍的戰(zhàn)斗力;
8.對各分公司、各銷售地區(qū)的業(yè)務(wù)進展情況進行目標達成進度抽查督辦及一線指導(dǎo);
9. 負責指導(dǎo)組織搜集集團內(nèi)相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息,分析市場發(fā)展趨勢。掌握市場動態(tài)、市場現(xiàn)狀,適時的調(diào)整適合市場的營銷策略;
任職資格
1. 年齡45歲以下,形象氣質(zhì)良好。全日制本科以上學(xué)歷,商業(yè)經(jīng)營與管理、市場營銷相關(guān)專業(yè);
2. 具有跨區(qū)域、多渠道銷售管理經(jīng)驗,具有帶大型營銷團隊(500人以上)經(jīng)驗,八年以上營銷負責人(銷售總裁、總經(jīng)理、總監(jiān))管理經(jīng)驗,有豐富的連鎖專賣店、加盟店、餐飲系統(tǒng)、中央廚房事業(yè)部、KA系統(tǒng)統(tǒng)籌操盤經(jīng)驗,最近三年從業(yè)經(jīng)歷銷售目標達成較好,年流水50億以上;
3. 具備制造業(yè)食品類同行業(yè)工作背景,有渠道資源者優(yōu)先;
4. 具有敏銳的市場洞察力,具備策劃組織能力;
5. 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)管理能力,有影響力及感召力;
6. 具備良好的的談判能力及公關(guān)能力;
7. 良好的職業(yè)道德素質(zhì);
8. 能適應(yīng)長期出差。
1. 根據(jù)集團公司下達的年度各項目標,制定本部門年度、季度、月度營銷方案和工作計劃,并組織實施以確保各項目標任務(wù)完成;
2. 組織制定集團的營銷策劃和推廣方案,經(jīng)審批后組織實施;
3. 組織制定集團營銷管理制度及管理流程,確保營銷工作有序、規(guī)范開展;
4. 定期拜訪集團重點客戶、掌握客戶情況,處理重大客戶投訴,確??蛻魸M意度;
5. 負責控制集團營銷費效比,確保營銷費用開支合理;
6. 協(xié)調(diào)溝通營銷、生產(chǎn)、供應(yīng)等部門的工作,確保產(chǎn)供銷銜接順暢;
7. 負責營銷員工團隊建設(shè)及優(yōu)化,確保營銷隊伍的戰(zhàn)斗力;
8.對各分公司、各銷售地區(qū)的業(yè)務(wù)進展情況進行目標達成進度抽查督辦及一線指導(dǎo);
9. 負責指導(dǎo)組織搜集集團內(nèi)相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息,分析市場發(fā)展趨勢。掌握市場動態(tài)、市場現(xiàn)狀,適時的調(diào)整適合市場的營銷策略;
任職資格
1. 年齡45歲以下,形象氣質(zhì)良好。全日制本科以上學(xué)歷,商業(yè)經(jīng)營與管理、市場營銷相關(guān)專業(yè);
2. 具有跨區(qū)域、多渠道銷售管理經(jīng)驗,具有帶大型營銷團隊(500人以上)經(jīng)驗,八年以上營銷負責人(銷售總裁、總經(jīng)理、總監(jiān))管理經(jīng)驗,有豐富的連鎖專賣店、加盟店、餐飲系統(tǒng)、中央廚房事業(yè)部、KA系統(tǒng)統(tǒng)籌操盤經(jīng)驗,最近三年從業(yè)經(jīng)歷銷售目標達成較好,年流水50億以上;
3. 具備制造業(yè)食品類同行業(yè)工作背景,有渠道資源者優(yōu)先;
4. 具有敏銳的市場洞察力,具備策劃組織能力;
5. 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)管理能力,有影響力及感召力;
6. 具備良好的的談判能力及公關(guān)能力;
7. 良好的職業(yè)道德素質(zhì);
8. 能適應(yīng)長期出差。